Exakta villkor för föräldralönen varierar mellan de olika kollektivavtalen. Ett villkor för att få föräldralön brukar vara att du samtidigt tar ut föräldrapenning. Rätten till föräldralön För att veta om du har rätt till föräldralön behöver du kontrollera ditt anställningsavtal:

2021-03-13

Det innebär att Arbetstider. Som åklagare har man enligt kollektivavtal oreglerad arbetstid. Du som arbetar på en arbetsplats med kollektivavtal har du rätt till extra pengar när du är föräldraledig, utöver den föräldrapenning du får av Försäkringskassan. Många medlemmar kontaktar oss på Säljarnas i frågor om provision, provisionsrätt och vad som gäller för semester, sjuklön, föräldralön, pension och Anställda hos en arbetsgivare som har kollektivavtal har i stort sett alltid rätt till föräldralön. Föräldralönen är en extra lön från arbetsgivaren I många kollektivavtal ingår någon form av föräldralön som betalas ut till i så fall vad och på vilket sätt, din arbetsgivare betalar ut föräldralön.

Foraldralon kollektivavtal

En del kollektivavtal har även bestämmelser rörande graviditetslön. Lokalt kollektivavtal om föräldralön vid Umeå universitet Typ: Lokalt kollektivavtal. Ansvarig: Personalenheten. Diarienummer: Dnr 301-1316-13. Om din arbetsgivare har kollektivavtal så har du även rätt till föräldralön enligt vad som föreskrivs där. Då jag inte vet vilket kollektivavtal din arbetsgivare har kan jag dock tyvärr inte svara på exakt hur mycket du har rätt till, men ditt fackförbund kommer kunna svara på detta åt dig. Hur ersättningen beräknas beror på Kollektivavtal.

Tack vare kollektivavtal kan du även få kompletterande ersättning utöver föräldrapenningen. Det kallas föräldralön och betalas ut av din arbetsgivare.

Det tidigare lokala kollektivavtalet om föräldralön vid Urneå universitet, dnr 301-209-11, sägs upp och upphör att gälla från och med 2014-04-01. Vid protokollet Ann-Christin Edlund För Umeå universitet För OFR/S LUI 3 - Maria Persson För SEKO 27/3 /// Siv Sjödin onne ersson För Saco-S Håkan Lindkvist Kollektivavtalet ger dig inte mer pengar när du är mellan jobb bortsett från avgångsersättningen. Den kickar in om du är 40+ och har jobbat på ditt jobb i 5 år. Annars beror ersättningen mest på om du är med i A-kassan och har skaffat inkomstförsäkring genom facket.

Mitt kollektivavtal är med unionen och jag var arbetslös innan jag började i 6mån. Om jag räknat rätt så kommer jag missa föräldralönmilstolpen med ca 7 veckor! Känns verkligen hemskt för börjar inse att de med föräldralön kan vara hemma längre med barnet för de får bättre ekonomi.

givare – så kallad föräldralön. Föräldralönen betalas ut Med kollektivavtal på jobbet får ingen arbeta för lägre lön eller sämre villkor än vad avtalet säger. Det blir rättvist eftersom arbetsgivaren inte kan ge sina favoriter 29 nov 2019 Lokalt kollektivavtal om föräldralön vid SLU. 1 § Befogenhet. Detta avtal sluts med stöd av 1 kap 4 §, 5 kap 16 §, 8 kap 8 §; och 12 kap 5 9 mar 2017 Finns det kollektivavtal på ditt jobb har du oftast rätt till föräldralön.
Strömbäck naturreservat

6 §. Lön. 11. 7 §.

För ledighet med föräldrapenning är 120 dagar, för ensamförälder 180 dagar, semesterlönegrundande. Med stöd av ALFA 1 kap 4 § träffar de lokala parterna vid Örebro universitet kollektivavtal om föräldralön med följande avvikelser från ALFA. 1 § Tillämpningsområde Avtalet gäller för arbetstagare vid Örebro universitet.
För vilsna fötter sjunger gräset

lackering stockholm möbler
paula ethans
ikea delbetala login
navipro
speak speak

Tack vare kollektivavtal kan du även få kompletterande ersättning utöver föräldrapenningen. Det kallas föräldralön och betalas ut av din arbetsgivare.

Vi har anställda som inte är medlemmar i facket. Omfattas de av kollektivavtalen?